Mediation

Wenn es festgefahren ist, braucht es einen neuen Weg.

In jedem Team gibt es Spannungen – das ist normal.

Doch manchmal verhärten sich Fronten, Missverständnisse eskalieren, und aus sachlichen Unstimmigkeiten werden persönliche Konflikte.

Genau hier setzt Mediation an und bietet einen strukturierten Klärungsprozess, der Lösungen findet.

So wird wieder miteinander gesprochen, und Zusammenarbeit wieder möglich.

Was Mediation leistet:

• Sie bringt die Beteiligten wieder ins Gespräch – auf Augenhöhe.
• Sie hilft, das Wesentliche zu klären: Bedürfnisse, Interessen, Verantwortung.
• Und sie macht den Weg frei für tragfähige Lösungen – jenseits von Schuld oder Rechthaben.

Format & Ablauf:

• Vorgespräch mit den Beteiligten oder der Leitung
• ggf. vertrauliche Einzelgespräche vorab
• gemeinsame Mediationssitzung(en)
• Dokumentation von Vereinbarungen

📅 In der Regel als Halbtagsformat | auch als Prozess über mehrere Termine möglich

Das Ergebnis:

✅ Entlastung durch Aussprache & Klärung
✅ Neue Perspektiven und gegenseitiges Verständnis
✅ Konkrete Vereinbarungen für die Zukunft
✅ Stärkere Selbstverantwortung und bessere Zusammenarbeit

Wenn Menschen einander zuhören, entsteht nicht nur Klarheit – sondern Verbindung. Und wo Verbindung entsteht, wird Zusammenarbeit wieder möglich.

👉 Jetzt kostenfreies Vorgespräch vereinbaren – und herausfinden, wie Mediation euch helfen kann.

IMPRESSUM